Frederik Denkens van Skyscrapers beschrijft welke groeipijnen hun bedrijf heeft doorgemaakt. Skyscrapers is een 100% remote bedrijf en gebaseerd op het principe van zelfsturende teams. Een uitdagende combinatie die de creatie van een hecht team niet vereenvoudigt. We bespreken samen de uitdagingen rond groei, zelfsturing en remote werken.
